学生供不应求

　　昨天，记者在浙江工商职业技术学院采访刘永军前，他接待了好几个企业老总，全是来要人的。

　　“哪里还有人？”刘永军双手一摊，“要么只有大二的学生了。”

　　“我不担心就业，我只关心就业的质量。”虽然同在一个“最难就业季”的大背景下，但刘永军却表示毫无压力，因为他们两个电子商务班100名学生已经100%就业了。

　　刘永军坦言，在目前电子商务崛起的大环境里，电子商务的学生只要学得好，就业绝对没问题。

　　不过学生们能100%就业且基本专业对口，刘永军觉得学校的电子商务外包基地的模式起了很大的作用。

　　这个所谓电子商务外包基地，说白了就是企业把他们电子商务部门放到学校来，学生从大二开始就正式“上班”：组一个团队，早上9点上班，下午5点半下班，每月领工资。

　　“老师陪学生们一边‘上班’一边授课，学生也在实践中学习。”刘永军介绍说，去年双十一，某外包基地一分钟卖出1万元的货，而去年3月到今年3月，学生们已经为其完成了近1个亿的销售。

　　“有这样的能力，学生毕业后，企业就直接把这个团队招聘去，直接到他们的电子商务部去工作。”刘永军说，像今年5个应届毕业的团队里，有2个团队已经直接被企业整体招去了。

　　“我为什么要说，想留我们的学生，给他们股份？”刘永军解释说，目前的情况就是我的学生不愁就业，就怕企业留不住。

　　刘永军说得相当有底气，因为此前已经有过这样的案例。

　　前年，一个幼婴品牌，为它做网店的团队要毕业了，当时为了让学生留下来，企业就给了学生干股。

　　目前，浙江工商职业技术学院有包括货运、电子商务、国贸、国商、会计在内的近10个班级的签约率都达到了100%。

　　近10年来，学校毕业生初次就业率均超过95%，综合评价称职率达93%，位居省内同类院校前列，还被浙江省教育厅授予“浙江省普通高校毕业生就业工作优秀单位”称号。

　     文章来源：http://job.workercn.cn/c/2013/05/31/130531111231096740128_1.html